70.20 IDAC instala Simulador de Vuelo en Primera Feria Regional del Libro y la Cultura Cibao 2026

Acercar la aviación a la gente y despertar nuevas vocaciones es parte de la apuesta educativa de la institución.

Santiago de los Caballeros. – El Instituto Dominicano de Aviación Civil (IDAC) y su órgano de estudios especializados, la Academia Superior de Ciencias Aeronáuticas (ASCA), se suman a las instituciones educativas que participan en la Primera Feria Regional del Libro y la Cultura Cibao 2026, que se celebrará del 19 al 26 de abril en los Jardines del Gran Teatro del Cibao.

En esta ocasión, el IDAC y la ASCA ponen a disposición del público un moderno simulador de vuelo, brindando la oportunidad de sentir, por unos minutos, lo que vive un piloto en cabina. Se trata de una experiencia interactiva que despierta curiosidad, emoción y, en muchos casos, el interés por el mundo de la aviación.

La institución invita especialmente a estudiantes y jóvenes a acercarse a su stand, conocer más sobre este sector y descubrir posibles caminos profesionales dentro de la aviación civil, en un ambiente guiado y seguro.

Más allá de la tecnología, esta iniciativa busca conectar con las personas, motivar el aprendizaje y demostrar que la aviación también puede ser parte de sus sueños, con una propuesta pensada para toda la familia, donde el aprendizaje y la experiencia se unen en un mismo espacio, reuniendo a miles de visitantes en torno a la cultura y el conocimiento.

Con su participación, el IDAC reafirma su compromiso de seguir acercando la aviación a la ciudadanía, invitando a todos a vivir una experiencia diferente, educativa y memorable.

Sobre la ASCA y Simulador

La Academia Superior de Ciencias Aeronáuticas (ASCA), órgano de capacitación del Instituto Dominicano de Aviación Civil (IDAC), participa en la Primera Feria Regional del Libro y la Cultura, donde presenta su simulador de vuelo y con su oferta académica de nivel Técnico Superior y programas de Educación Continuada.

Durante la jornada, los visitantes tienen la oportunidad de conocer de cerca las diversas oportunidades de formación disponibles en el sector aeronáutico, además de vivir una experiencia interactiva a través del moderno Simulador de Vuelo, uno de los principales atractivos de la academia en eventos de gran afluencia.

El Simulador de Vuelo es utilizado en los procesos de familiarización, prácticas básicas, entrenamiento procedimental y de instrumentos de vuelo, contribuyendo tanto al desarrollo de habilidades técnicas en los estudiantes como al acercamiento del público al mundo de la aviación.

Pie de fotos:

Foto 1: Primeros visitantes al stand del IDAC en la Feria Regional del Libro y la Cultura viviendo la experiencia del Simulador de Vuelo.

Foto 2: El Simulador de Vuelo del IDAC en la Feria Regional del Libro y la Cultura está causando sensación.

Foto 3: Estudiantes visitan el stand del IDAC en la Feria Regional del Libro y la Cultura y viven la experiencia del Simulador de Vuelo.

Foto 4: Estudiante vive la experiencia del Simulador de Vuelo en el stand del IDAC en la Feria Regional del Libro y la Cultura.

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70.19 Presidente Inaugura Radar Meteorológico Doppler

Presidente Luis Abinader inaugura Radar Meteorológico Doppler en Complejo Aeronáutico Dominicano

El moderno equipo Banda C de última generación permitirá anticipar fenómenos atmosféricos y garantizar mayor seguridad en las operaciones aéreas

Previamente han sido instalados los radares de Punta Cana y Puerto Plata; ahora existe una cobertura de todo el territorio nacional

Santo Domingo. – El Presidente de la República, Luis Abinader, inauguró este miércoles el Radar Meteorológico Doppler Banda C de doble polarización y estado sólido, en el Complejo Aeronáutico Dominicano, lo que le permite al Gobierno seguir avanzando en la modernización del sistema meteorológico nacional y el fortalecimiento de la seguridad operacional en el espacio aéreo dominicano.

El director general del Instituto Dominicano de Aviación Civil (IDAC), Igor Rodríguez Durán, en su calidad de titular de la institución, destacó el respaldo brindado por el primer mandatario para la adquisición de estos equipos y lograr la cobertura total de todo el territorio nacional a través de este sistema de radares de alta tecnología.

“La aviación civil de la República Dominicana ha recibido, durante la gestión del Presidente Luis Abinader, la mayor y más inteligente inversión en equipamiento, tecnología y capacitación de los equipos técnico y administrativo, que cada día trabajan para garantizar operaciones seguras en el país”, sostuvo Rodríguez Durán

Foto 1

Foto 2

Con la puesta en operación del Radar Meteorológico Doppler Banda C en este Complejo Aeronáutico Dominicano, con una inversión de 250 millones de pesos se completa la triangulación de información de todo el territorio dominicano.

“Este radar WRS300, de doble polarización y estado sólido, tiene una cobertura efectiva de 250 kilómetros y puede alcanzar hasta los 400 kilómetros. En el año 2022 fue instalado el primer radar en el Aeropuerto Internacional de Punta Cana, y en mayo del pasado año el segundo en la Loma Isabel de Torres, en Puerto Plata. Hoy consolidamos un sistema integral de vigilancia meteorológica al servicio del país”, añadió el director general del IDAC.

Para la aviación, su impacto es determinante en la seguridad operacional, ya que fortalecen la toma de decisiones de pilotos y controladores aéreos, los procesos de despegue y aterrizaje, la anticipación de condiciones meteorológicas adversas, intensidad y distribución de la lluvia, además de la dirección y velocidad del viento.

De igual manera, adelantó que en el mes de abril, el Presidente tendrá la oportunidad de inaugurar una moderna torre de control con cabina, equipos de comunicaciones de última generación, un DVOR-DME y un moderno sistema energético alternativo en la pista de la Base Aérea de San Isidro.

En ese mismo orden, Rodríguez Durán indicó que el Instituto Dominicano de Meteorología (INDOMET) y la Fuerza Aérea Dominicana tienen accesos al servidor de estos radares para que puedan realizar sus operaciones en menor tiempo y mayor calidad.

Los directores del Centro de Operaciones de Emergencias (COE) y del Instituto Dominicano de Meteorología, Juan Manuel Méndez y Gloria Ceballos, respectivamente, valoraron lo beneficioso de este sistema de radares de predicción meteorológica, para tener un mejor control de información en ese sentido durante las temporadas ciclónicas y los eventos naturales que constantemente se registran en el país.

A la inauguración del Radar Doppler Meteorológico Banda C asistieron, además del Presidente Luis Abinader, el ministro de la Presidencia, José Ignacio Paliza; la subdirectora general del IDAC, Paola Aimée Plá Puello; la gobernadora Provincia Santo Domingo, Lucrecia Santana Leyba y el alcalde del municipio Boca Chica, Ramón Candelario Santana.

Además dijeron presente en el importante acto, el presidente de la Junta de Aviación Civil, Héctor Porcella; el director ejecutivo del Departamento Aeroportuario, Víctor Pichardo; comandante general de la Fuerza Aérea de República Dominicana, mayor general piloto Floreal Suárez Martínez; Director General del CESAC y el general de brigada piloto Enmanuel Souffront Tamayo.

Asimismo, el presidente de la Asociación Nacional de Pilotos (ANP) Capitán Eugenio de Marchena Espada; el reverendo Padre Milcíades Florentino, quien bendijo el acto, Operadores Dominicanos, colaboradores del IDAC e invitados especiales.

Fotos:

1) El presidente Luis Abinader Corona; el ministro de la Presidencia, José Ignacio Paliza; el director general del IDAC, Igor Rodríguez Durán; de izquierda a derecha, el director ejecutivo del Departamento Aeroportuario, Víctor Pichardo; el director del Centro de Operaciones de Emergencias (COE) Juan Manuel Méndez; la directora general del Instituto Dominicano de Meteorología, Gloria Ceballos; la gobernadora de la Provincia Santo Domingo, Lucrecia Santana Leyba; el alcalde del municipio Boca Chica, Ramón Candelario Santana y el presidente de la Junta de Aviación Civil, Héctor Porcella durante el acto de inauguración del Radar Meteorológico Doppler en el Complejo Aeronáutico Dominicano.

2) Vista panorámica del Complejo Aeronáutico Dominicano, en cuyas inmediaciones está instalado el Radar Meteorológico Doppler.

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70.18 Si la Tendencia son los Datos Biométricos ¿Por qué tantos Documentos Control?

Planteamiento de una paradoja interesante: si la tecnología avanza hacia la biometría (huellas dactilares, reconocimiento facial, iris, etc.), ¿por qué seguimos rodeados de un mar de documentos físicos y plásticos como cédulas, licencias y credenciales profesionales?

La respuesta no es sencilla, ya que no se trata de un proceso de sustitución inmediata, sino de una superposición de capas tecnológicas y de funciones. La biometría no elimina la necesidad de los documentos; más bien, los transforma y los hace más seguros. Aquí detallamos las razones principales:

1. La biometría responde al "quién", el documento responde al "qué" y al "para qué".

Esta es la distinción fundamental.

· La biometría: Responde a la pregunta "¿Quién eres?" . Verifica tu identidad física de manera casi infalible (tu huella dactilar es única). Pero tu huella, por sí sola, no te da ningún permiso.

· El documento (físico o digital): Responde a las preguntas "¿Qué estás autorizado a hacer?" y "¿Cuál es tu estatus?" .

  · Tu cédula o pasaporte dice que existes legalmente para el Estado.

  · Tu licencia de conducir dice que estás calificado para manejar.

  · Tu licencia de armas dice que tienes permiso para portarlas.

  · Tu cédula profesional dice que tienes los conocimientos para ejercer una profesión.

El documento es el contenedor de los permisos y derechos. La biometría es la llave que asegura que ese permiso no sea usado por otra persona. Por eso vemos una tendencia a integrar la biometría en los documentos. Un pasaporte electrónico, por ejemplo, tiene un chip con tus datos y tu foto (reconocimiento facial), pero el pasaporte en sí es el documento que te permite viajar.

2. Interoperabilidad y Estandarización Global

Imagina viajar a otro país. ¿Cómo esperas que un oficial de migración en un aeropuerto extranjero acceda de forma fiable a tu base de datos biométrica nacional?

· Documentos (como el pasaporte): Son un estándar universal aceptado por todos los países. Son un "token" físico de confianza que contiene tu información y, ahora sí, tus datos biométricos, pero en un formato legible para cualquier máquina en el mundo.

· Biometría pura: Requeriría una red global de bases de datos interconectadas y acuerdos de confianza que, por razones de soberanía, privacidad y seguridad, son extremadamente difíciles de lograr. El documento actúa como un puente de confianza descentralizado.

3. Resistencia al Cambio e Inercia Burocrática

Los sistemas de control basados en documentos físicos llevan décadas (o siglos) funcionando. Reemplazarlos por completo requiere:

· Inversiones masivas: en infraestructura tecnológica (lectores, bases de datos seguras, redes).

· Cambios legales y normativos: hay que modificar leyes enteras que definen qué es una identificación válida.

· Capacitación y adaptación: millones de funcionarios y ciudadanos deben aprender a usar los nuevos sistemas.

Es un proceso lento y costoso. Por eso, durante mucho tiempo, coexistirán ambos sistemas.

4. Brecha Digital y Acceso Universal

No todo el mundo tiene un smartphone de última generación, acceso a internet de alta velocidad o la soltura tecnológica para usar sistemas biométricos complejos.

· El documento físico (cédula, licencia): es democrático y accesible. Cualquier persona, independientemente de su edad, nivel socioeconómico o conocimientos tecnológicos, puede presentarlo.

· La biometría: aunque pretende ser más sencilla ("pon el dedo aquí"), su gestión subyacente es puramente digital. Exigir solo identificación biométrica dejaría fuera a una parte importante de la población.

5. Privacidad y Autonomía

Entregar tus datos biométricos a cada entidad que te pide una identificación (un banco, un bar, un organismo público) genera enormes preocupaciones de privacidad.

· El documento: permite una divulgación selectiva de información. Cuando muestras tu licencia de conducir en un bar, estás probando tu edad, pero no estás revelando tu dirección a una base de datos central que podría rastrear tus movimientos. El control de la información lo tienes tú, no una red interconectada.

· La biometría pura: en un sistema 100% biométrico, cada vez que "usas" tu identidad (entrar a un edificio, pagar, votar), dejas un rastro en una base de datos. Esto crea un potencial de vigilancia masiva sin precedentes.

6. Seguridad: El Factor "Algo que Tienes" vs. "Algo que Eres"

En seguridad de la información, la autenticación se basa en tres factores:

1. Algo que sabes: (Una contraseña, un NIP).

2. Algo que tienes: (Una tarjeta, un teléfono, un documento).

3. Algo que eres: (Biometría: huella, iris).

Lo más seguro es usar dos o más factores. Si usas solo un factor (por ejemplo, solo biometría), es un punto único de fallo. Si te hackean la base de datos de huellas, no puedes cambiar tus huellas como cambias una contraseña.

Por eso, los sistemas más avanzados combinan el documento (algo que tienes) con la biometría (algo que eres). El documento actúa como un ancla física que, además, puede contener la biometría de forma segura en un chip, sin necesidad de consultar una base de datos central en cada ocasión.

Conclusión: No es una sustitución, sino una evolución híbrida.

La tendencia no es que la biometría reemplace a los documentos de control, sino que se convierta en una capa de seguridad adicional y fundamental dentro de ellos.

Vamos hacia un modelo donde:

· Los documentos (cédulas, licencias) son soportes físicos o digitales con un chip que almacena de forma segura tus datos y tu biometría.

· La biometría es la llave que desbloquea y vincula ese documento directamente contigo, evitando suplantaciones.

· El NIP o contraseña es una segunda llave para operaciones cotidianas o de bajo riesgo.

En resumen, seguimos teniendo documentos porque son el marco legal, administrativo y social que otorga derechos, y la biometría es la tecnología que los hace prácticamente inviolables. 

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70.17 ¿Cuál es el escalafón salarial de los militares y policías de RD?

La información pública y detallada sobre el escalafón salarial actualizado de militares y policías en República Dominicana no está disponible en un solo documento oficial de libre acceso. Sin embargo, es posible construir una imagen bastante clara, de cómo se compone su salario, y qué rangos salariales existen a partir de información de fuentes periodísticas y proyectos de ley.

A continuación, explicamos la estructura salarial y los montos estimados.

Estructura Salarial de las Fuerzas Armadas (FF.AA.)

Un aspecto fundamental para entender el salario de los militares, es que no reciben un único sueldo, sino que este se compone de hasta tres partes independientes, que pueden sumarse:

1. Sueldo por Rango o Sueldo Base: Es el salario asignado según el rango militar.

2. Sueldo por Cargo o "Especialismo Económico": Es una compensación adicional que se recibe por ocupar un puesto específico, como director de área, ayudante, o coordinador. Su complejidad e importancia determinan el monto.

3. Compensación por Riesgo: Un pago adicional para el personal que realiza tareas de alto riesgo, como el apoyo a la Policía Nacional en el mantenimiento del orden público o en operaciones de emergencia.

Tabla de Sueldos Base por Rango (Ejército RD - Ene 2023) 

Rango Sueldo Base Mensual (aprox.)

Teniente General RD$ 113,000

Mayor General RD$ 20,102 - 55,000

Coronel / General de Brigada RD$ 11,421 - 55,000

Otros rangos (desde Raso) RD$ 14,000 - 55,000

Importante: Estas cifras son de enero de 2023 y pueden haber variado. Los rangos más altos tienen un tope superior de hasta RD$ 55,000, mientras que el Teniente General está por encima de esa escala. Los rangos inferiores inician desde los RD$ 14,000.

Además del sueldo base, un militar puede recibir:

· Sueldo por Cargo: Oscila entre RD$ 35,000 y RD$ 250,000, dependiendo de la función.

· Compensación por Riesgo: Se calcula como un porcentaje del sueldo base según el rango:

  · Mayores y Capitanes de Corbeta: 5% adicional.

  · Oficiales Subalternos y Sargentos Mayores: 10% adicional.

  · Sargentos, Cabos, Rasos y Marineros: 15% adicional.

Estructura Salarial de la Policía Nacional (PN)

Para la Policía Nacional, la información más reciente proviene de un proyecto de reforma a su Ley Orgánica, que propone un nuevo esquema de compensaciones. Este proyecto busca que el salario se componga del salario base más varias compensaciones adicionales.

Compensaciones Adicionales Propuestas para la Policía Nacional 

Concepto Porcentaje del Salario Base ¿Quién aplica?

• Prima de Mando 15% Oficiales y mandos intermedios.
• Prima de Patrullaje 10% Agentes patrulleros de rangos cuarto y quinto.
• Prima por Antigüedad 10% - 25% A partir de 10 años de servicio, aumentando 1% por año adicional hasta 25%.
• Compensación por Servicio 25%, 20% o 15% Según el área: prevención policial (25%), investigación (20%) o administrativa (15%).
• Compensación por Zona 10% Para quienes prestan servicio en zonas fronterizas o turísticas específicas.

Consideraciones Finales

· Información Dispersa: A diferencia de otros países, no existe un escalafón salarial único y actualizado publicado por el gobierno dominicano que sea de fácil acceso al público. La información debe reconstruirse a partir de notas de prensa y documentos oficiales fragmentados.

· Actualizaciones: Los salarios están sujetos a cambios. Se sabe que los militares tuvieron un aumento en 2024 y el presupuesto de 2026 no contempla nuevos incrementos. Para la Policía, la información clave está en un proyecto de ley que, de aprobarse, modificará sus ingresos.

· Búsqueda Específica: Si necesitas el salario para un rango muy concreto o una fecha específica, lo más recomendable es realizar una búsqueda más acotada o consultar directamente las instituciones oficiales (Ministerio de Defensa o Policía Nacional).

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70.16 Feliz Navidad y Próspero Año 2026

En Librería Solís Online LSO queremos agradeceros, de corazón, el camino compartido durante este año: a nuestros clientes, a quienes nos leéis y aprendéis con nosotros cada semana, y a las entidades e instituciones que colaboran, confían y apoyan nuestros proyectos.

Gracias por apostar por la cultura como un espacio vivo: un lugar donde se investiga, se pregunta, se escucha y se transforma. Seguimos creyendo en los museos y experiencias culturales capaces de conectar con las personas de forma clara, accesible y memorable, con rigor… y con emoción.

Os deseamos unas fiestas tranquilas, luminosas y muy disfrutables, y un 2026 lleno de salud, buenas ideas y proyectos que merezca la pena construir.

Felices fiestas y feliz 2026, 
Equipo LSO

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70.15 ¿Qué es la Seguridad Social?

El Sistema de Seguridad Social es uno de los pilares fundamentales del Estado del Bienestar. Se trata de un sistema público y obligatorio cuyo objetivo principal es garantizar la protección social de los ciudadanos ante las distintas contingencias y situaciones de necesidad a lo largo de sus vidas.

Su esencia es la solidaridad intergeneracional e interterritorial: las personas en activo financian, a través de sus cotizaciones, las prestaciones de aquellos que están jubilados, en situación de desempleo o con alguna incapacidad.

1. ¿Qué es la Seguridad Social?

Es el conjunto de medidas públicas establecidas por el Estado para proporcionar protección económica, sanitaria y social a las personas y a sus familias cuando se encuentran en situaciones de necesidad derivadas de:

· Enfermedad o accidente.

· Maternidad o paternidad.

· Desempleo.

· Invalidez.

· Jubilación.

· Muerte y supervivencia (viudedad, orfandad).

· Carga familiar (ayudas por hijos a cargo).

2. Principios Básicos de Funcionamiento

El sistema se rige por una serie de principios que garantizan su esencia:

· Universalidad: Aspira a cubrir a toda la población.

· Solidaridad: Es la base financiera. Los recursos se obtienen de las cotizaciones de trabajadores y empresarios, y se redistribuyen según las necesidades.

· Equidad: Busca la igualdad de trato y de oportunidades.

· Unidad de Caja: Todos los recursos económicos ingresan en un fondo común para financiar todas las prestaciones.

· Participación: En la gestión del sistema suelen participar los agentes sociales (sindicatos y asociaciones empresariales).

3. ¿Cómo se Aplica? (Afiliación, Altas y Bajas)

La aplicación del sistema se materializa a través de unos mecanismos administrativos clave:

· Afiliación: Es un acto administrativo único y para toda la vida por el que una persona se incorpora al sistema. Es obligatoria para todo aquel que realice una actividad profesional.

· Altas y Bajas: Son los actos que determinan la situación laboral de un afiliado.

  · Alta: Obligatoria antes del inicio de cualquier actividad. Implica el deber de cotizar y el derecho a recibir prestaciones.

  · Baja: Se comunica cuando cesa la actividad. Supone el fin de la obligación de cotizar.

4. ¿Cómo se Financia? (Las Cotizaciones Sociales)

El funcionamiento del sistema se sustenta financieramente en las cotizaciones sociales, que son unas aportaciones económicas obligatorias.

· Carácter: Son cuotas mensuales.

· Responsables:

  · El trabajador: una parte se le retiene directamente de su nómina.

  · El empresario: abona la parte restante.

· Base de Cálculo: Se calculan sobre la base de cotización, que está ligada al salario bruto del trabajador.

· Destino: Estos fondos se destinan a financiar las distintas prestaciones (pensiones, desempleo, etc.).

5. Estructura del Sistema: Regímenes de la Seguridad Social

Dada la diversidad de actividades laborales, el sistema se divide en diferentes Regímenes. Los principales son:

1. Régimen General: Es el más numeroso. Incluye a la mayoría de los trabajadores por cuenta ajena (empleados de oficina, comerciales, etc.).

2. Regímenes Especiales: Agrupan a colectivos con características profesionales particulares:

   · Trabajadores Autónomos (RETA): Para profesionales por cuenta propia.

   · Trabajadores del Mar: Para pescadores y personal marítimo.

   · Agrario: Para trabajadores del campo.

   · Empleados del Hogar: Para personal doméstico.

6. Prestaciones que Ofrece (El "Qué Recibo a Cambio")

Esta es la parte más visible para el ciudadano. Las prestaciones se clasifican principalmente en:

· Prestaciones Contributivas: Para acceder a ellas es necesario haber cotizado un período mínimo. Su cuantía depende de las bases de cotización.

  · Jubilación: Sustituye los ingresos laborales al final de la vida activa.

  · Incapacidad Temporal (Baja Laboral): Cubre la pérdida de salario por enfermedad o accidente (común o laboral).

  · Incapacidad Permanente: Para quienes ven reducida o anulada su capacidad laboral de forma definitiva.

  · Desempleo (Paro): Protege ante la pérdida del trabajo.

  · Maternidad/Paternidad: Permite un permiso retribuido por el nacimiento o adopción de un hijo.

  · Muerte y Supervivencia: Pensiones de viudedad, orfandad y a favor de familiares.

· Prestaciones No Contributivas: Se conceden basándose en la situación de necesidad, sin requerir un período de cotización previo. Suelen estar financiadas por los Presupuestos Generales del Estado.

  · Asistencia Sanitaria: La cobertura pública universal es una de las piedras angulares del sistema.

  · Pensión No Contributiva de Jubilación e Invalidez: Para personas en situación de necesidad que no han cotizado lo suficiente.

  · Prestaciones por Hijos a Cargo: Ayudas económicas para familias con hijos.

Conclusión

El Sistema de Seguridad Social funciona como un paraguas protector que nos acompaña desde que comenzamos nuestra vida laboral hasta la vejez. Su correcta aplicación y funcionamiento dependen de la colaboración de todos: ciudadanos, empresas y administración.

Es un pacto tácito de solidaridad social donde, en cada momento de nuestra vida, contribuimos para sostener a quienes lo necesitan, con la seguridad de que, cuando nos toque, seremos nosotros los protegidos. Comprender su mecanismo es esencial para valorar su importancia y exigir su sostenibilidad futura.

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70.14 Yorlin Vásquez: ejemplo de esperanza

 

Yorlin Vásquez: ejemplo de que aún hay esperanza en la juventud dominicana

Juan Matos | x: @juanmatos

En nuestra sociedad, los antivalores, las malas costumbres y las malas palabras parecen estar de moda y, con el tiempo, se normalizan, se celebran y se aplauden. Cada vez es más común leer en los medios y las redes sociales sobre jóvenes abatidos o apresados por dedicarse con entusiasmo al robo, al atraco, a la estafa, al “Shippeo”, sin dimensionar las consecuencias de sus actos, motivados por el retorno de ganancias materiales que en corto tiempo y con poco esfuerzo se agencian haciendo lo incorrecto.

Estas malas conductas cada vez son tan comunes que, irremediablemente, uno se pregunta: ¿Y es que la sociedad dominicana está perdida? ¿Está todo corrompido? ¿Todos los jóvenes están dañados? ¿Por qué quieren todo tan rápido?

Contrastando drásticamente con esta realidad, desde hace unas semanas se realizan vistas públicas correspondientes al proceso de evaluación de los aspirantes a jueces de la Suprema Corte de Justicia (SCJ) y del Tribunal Superior Electoral (TSE) ante el Consejo Nacional de la Magistratura, órgano competente para evaluar la idoneidad de los postulantes. En este certamen han desfilado muchos juristas competentes; entre ellos, me permito resaltar la participación destacada de una joven montecristeña cuya intervención, más que magistral, puso de manifiesto que aún hay esperanza en la juventud dominicana.

Yorlin Lissette Vásquez Castro, una joven de 35 años, licenciada en Derecho y en Contabilidad, egresada de la Escuela Nacional de la Judicatura con índice de honor, con cuatro maestrías (Derecho Judicial, Derecho Tributario, Derecho Económico y Contabilidad Impositiva), además de haber entregado su tesis para investirse como Doctora en Derecho, con especialidad en Derecho Mercantil, Alta Gerencia y Fiscalidad Internacional. Es docente de la cátedra de Derecho en las universidades más importantes del país y coordinadora del máster de Derecho Económico y Financiero de la Universidad Autónoma de Santo Domingo (UASD).

De manera temprana ingresó a la carrera judicial como jueza, función que ejerció hasta el 2020. Fue titular del Juzgado de Paz de Villa Vásquez, titular de Tránsito del Distrito Nacional, itinerante de la Cámara de San Cristóbal. En el 2018 presidió el plan de liquidación de la mora judicial del Distrito Nacional y de Santiago, emitiendo más de ocho mil decisiones. Posteriormente, en el 2019, fue designada por el Consejo del Poder Judicial como Jueza Liquidadora Tributaria del Tribunal Superior Administrativo. Desde el TSA se enfocó en mejorar los criterios sustantivos de las decisiones tributarias, ayudando a erradicar las moras 2014-2019 e implementando el primer sistema de notificaciones electrónicas entre las administraciones públicas y el tribunal.

En el 2020, por sus condiciones técnicas, ingresó a la Dirección General de Impuestos Internos (DGII) en el rol de Subdirectora Jurídica. Bajo su liderazgo se logró descongestionar el departamento de reconsideraciones, emitiendo más de doce mil resoluciones; se creó la Defensoría del Contribuyente, el marco orgánico funcional y de recursos humanos de la administración tributaria y, junto al Ministerio Público, la unidad de persecución de delitos tributarios. Es autora de más de cuatro obras en materia tributaria y administrativa. Además, formó parte del grupo de expertos que redactó el proyecto de Ley de la Jurisdicción Contenciosa Administrativa, y redactó, defendió e implementó la Ley 46-20 sobre Transparencia y Revalorización Patrimonial, la Ley 51-23 de Tratamiento Especial Tributario y la Ley 32-23 de Facturación Electrónica, entre otros logros que se podrían destacar.

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Más allá de su experiencia y preparación profesional, evidenciada en su presentación, llamó mucho mi atención la seguridad, claridad y profundidad con que respondió cada pregunta de los consejeros. Lo hizo sin nervios, sin titubeos y sin recurrir a apuntes, con esa confianza que solo otorga el conocimiento profundo de los temas.

No menos importante, de su participación entendí muy atinadas, por demás válidas, las razones de su postulación, las que me permito transcribir para no restar ni un ápice a esta brillante intervención:

“Hoy me presento ante ustedes en una postulación que aspira aportar cuatro elementos a la Suprema Corte:

El primero de ellos es nuestra especialidad: la materia tributaria constituye más del 70% de los litigios ante el TSA, con una incidencia jurisdiccional casacional superior al 31%, lo que quiere decir que es la materia más pujante de la Tercera Sala y la segunda en cuanto a número en toda la Suprema Corte.

Segundo, los aspectos gerenciales: soy una profesional del derecho con habilidades blandas probadas. Dirijo un equipo de 3,500 personas; especialmente en la Subdirección Jurídica somos 350 abogados, que es el equipo jurídico de defensa más grande del Estado dominicano, y hemos manejado de manera íntegra, honesta y transparente miles de millones de pesos en favor de los mejores intereses de esta nación.

Tercero, también representación del género. La cuota de la comunidad jurídica, coloquialmente llamada cuota de afuera, hoy está ocupada por cuatro hombres. Aspiramos a que, si aquí se presentan mujeres capaces y notables, podamos ser tomadas en cuenta también para ocupar una de estas plazas.

Y por último, nuestra juventud, que es un gran activo. Ustedes, señores consejeros, que desde muy temprano han ocupado funciones de alta responsabilidad, conocen la importancia de la participación de los jóvenes para la transformación de los sistemas. Los jóvenes somos la visión del futuro, pero también somos equilibrio. Hoy somos una realidad en el poder legislativo, en la administración pública, y apelamos a sus consideraciones para ser una realidad en la Suprema Corte de Justicia. Muchísimas gracias y a su disposición.”

Al momento de escribir este artículo, aún el Consejo Nacional de la Magistratura no ha escogido a los nuevos titulares de la Suprema Corte de Justicia. De resultar elegida, Yorlin Vásquez se convertiría en la jueza más joven de la historia dominicana en ocupar un asiento en la Suprema Corte de Justicia, y esto es un hito gigante, tan importante como su postulación misma, que nos recordó que aún hay esperanza en la juventud dominicana.

70.13 IDAC Advierte sobre uso de Drones

Ciudadanos que deseen operar drones deben cumplir estrictamente con las normativas del RAD 107

Santo Domingo. – El Instituto Dominicano de Aviación Civil (IDAC) alerta a la ciudadanía sobre el uso no autorizado de drones en las inmediaciones del Centro Olímpico Juan Pablo Duarte, donde se celebra este fin de semana un concierto de alta concurrencia.

El director general del IDAC, Igor Rodríguez Durán, exhortó a todas las personas interesadas en volar drones a cumplir rigurosamente con las disposiciones establecidas en el Reglamento Aeronáutico Dominicano RAD 107, normativa que regula la operación de sistemas de aeronaves no tripuladas (UAS) en territorio nacional.

Rodríguez Durán explicó que, durante eventos multitudinarios, la operación de drones sin autorización puede representar un riesgo significativo para la seguridad aérea y la integridad de los asistentes.

“Cualquier vuelo no autorizado en zonas densamente pobladas o donde se realizan actividades masivas pone en peligro el espacio aéreo y la seguridad de todos. Reiteramos la importancia de cumplir con los procedimientos y permisos requeridos por el RAD 107”, expresó.

La institución recordó que el RAD 107 establece obligaciones como el registro del operador y del dron, la solicitud previa de permisos para vuelos en áreas urbanas o cercanas a multitudes, el respeto a zonas restringidas y límites de altura, así como la obligación de mantener contacto visual con la aeronave en todo momento.

El IDAC reiteró su compromiso con la protección del espacio aéreo nacional y exhortó a la ciudadanía a cumplir con las regulaciones vigentes para garantizar operaciones seguras y responsables.

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70.12 ¿Qué es y para qué sirve la Fontanería?

Fontanería es el oficio o la técnica relacionada con la instalación, reparación y mantenimiento de todo lo relativo al agua en edificaciones: tuberías, desagües, grifos, sanitarios (inodoros, lavabos), sistemas de calefacción, etc.
Un fontanero (o plomero en algunos países) es el profesional que se encarga de este trabajo.

Ámbitos principales de la fontanería:

1. Agua Fría y Caliente:
   · Instalación de tuberías para llevar agua a todas las partes de una casa (cocina, baño, lavadero).
   · Colocación de termos, calentadores o calderas.
2. Saneamiento y Desagües:
   · Instalación de la red de tuberías para evacuar las aguas residuales.
   · Prevención y solución de atascos en fregaderos, inodoros, bajantes, etc.
3. Instalación de Aparatos Sanitarios:
   · Colocar y conectar lavabos, duchas, bañeras, inodoros, bidés, etc.
4. Gas (en algunos países y con la certificación adecuada):
   · Instalación y reparación de tuberías de gas para cocinas, calderas o estufas.

Problemas más comunes que resuelve un fontanero:

· Fugas de agua: En grifos, tuberías, radiadores o válvulas.
· Atascos: En desagües de fregaderos, lavabos o inodoros.
· Falta de presión de agua: Diagnóstico y solución de la causa.
· Problemas con el calentador de agua: Que no caliente o gotee.
· Inundaciones: Para cortar el agua y reparar la avería.
· Instalación de nuevos elementos: Como un lavavajillas, una lavadora o un grifo nuevo.
· Revisiones y mantenimiento: Preventivo de las instalaciones.

Consejos básicos de fontanería para el hogar:

1. Localiza la llave de paso general: Es lo primero que debes saber en caso de una fuga grave.
2. Usa ventosas (desatascadores): Son muy efectivos para atascos simples en inodoros y fregaderos.
3. Evita verter grasa por el fregadero: Es una de las causas principales de atascos.
4. Revisa periódicamente las juntas de grifos y sifones para detectar fugas a tiempo.

¿Cuándo llamar a un fontanero profesional?

· Problemas complejos: Si el atasco es recurrente o no lo solucionas con una ventosa.
· Fugas en paredes o suelos: Donde no puedes acceder fácilmente.
· Instalaciones nuevas: Como reformar un baño o instalar un nuevo aparato.
· Problemas con la calefacción o el agua caliente sanitaria.
· Cuando no te sientes seguro de poder arreglarlo tú mismo y puedas empeorar la situación.

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70.11 ¿A qué se le llama dinero digital?

El término "dinero digital" es muy amplio, pero en esencia, se refiere a cualquier forma de dinero que existe de forma puramente electrónica o digital, y no en forma física como billetes o monedas. Para entenderlo bien, es útil dividirlo en sus diferentes tipos, ya que no todo el dinero digital es igual.

La Idea Central

El dinero digital es un medio de intercambio que se crea, almacena y transfiere utilizando sistemas electrónicos. Su valor está respaldado por diferentes entidades (como un banco central, una empresa o simplemente la confianza de los usuarios) y su existencia es, esencialmente, anotaciones en bases de datos.

Los 3 Grandes Tipos de Dinero Digital

Aquí te explico las categorías principales, de la más común a la más novedosa:

1. Dinero Bancario Digital (El que la mayoría ya usamos)

Este es el tipo de dinero digital más común y extendido.

· ¿Qué es? Es el dinero que tienes en tu cuenta bancaria. Cuando recibes tu salario, pagas con tarjeta de débito/crédito o haces una transferencia, estás usando dinero bancario digital.

· ¿Cómo funciona? El banco actúa como un intermediario de confianza. Ellos simplemente ajustan los números en sus bases de datos: restan de tu cuenta y suman a la cuenta del destinatario. El dinero físico (billetes) casi no se mueve.

· Características clave:

  · Centralizado: Está controlado por los bancos y los gobiernos.

  · Regulado: Sigue las leyes financieras de cada país.

  · Ejemplos: Los saldos en cuentas corrientes o de ahorros, y las transacciones con tarjetas.

2. Criptomonedas (El dinero digital descentralizado)

Estas son la evolución más disruptiva del concepto de dinero digital.

· ¿Qué es? Una forma de dinero digital que utiliza criptografía para asegurar las transacciones y controlar la creación de nuevas unidades. Su característica principal es que no depende de un banco central o intermediario.

· ¿Cómo funciona? Funcionan sobre una tecnología llamada blockchain o cadena de bloques, que es un libro de contabilidad público y distribuido. Las transacciones son validadas por una red de computadoras (nodos) en lugar de una sola entidad.

· Características clave:

  · Descentralizado: No hay una autoridad central que lo controle.

  · Seguro y transparente: La blockchain hace que sea muy difícil de falsificar o hackear.

  · Volátil: Su valor puede fluctuar enormemente.

  · Ejemplos: Bitcoin (BTC), Ethereum (ETH), Solana (SOL).

3. Monedas Digitales de Bancos Centrales (CBDC)

Este es un concepto más reciente que busca combinar lo mejor de los dos mundos anteriores.

· ¿Qué es? Es la versión digital de la moneda oficial de un país (como el dólar, el euro o el peso), emitida y respaldada directamente por el banco central de esa nación.

· ¿Cómo funciona? Sería como tener una "cartera digital" del banco central. No reemplazaría el dinero en efectivo, sino que coexistiría con él, ofreciendo una forma oficial y segura de dinero digital para el público general.

· Características clave:

  · De curso legal: Tiene el mismo respaldo y valor que el dinero físico.

  · Centralizado: Controlado por el banco central.

  · Estable: Su valor no es volátil como el de las criptomonedas.

  · Ejemplos (en desarrollo): El Digital Yuan en China, el Digital Euro (en estudio por el BCE), el e-Naira en Nigeria.

Resumen

En conclusión, "dinero digital" es un término paraguas que cubre:

1. El dinero tradicional que ya está en nuestros bancos.

2. Las criptomonedas descentralizadas como Bitcoin.

3. Las futuras monedas oficiales digitales de los países (CBDCs).

Todos son formas de representar valor y facilitar transacciones sin usar efectivo físico, pero con filosofías, tecnologías y estructuras de control muy diferentes.

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